Unimed
Principais atribuições: Realizar levantamento de perfil com as áreas solicitantes.
Divulgação de vagas em sites parceiros, triagem de cvs, entrevistas.
Elaborar parecer de entrevista referente a 1ª etapa do processo seletivo, para apresentação de perfil dos candidatos aprovados.
Conduzir processo seletivo de jovens aprendizes e estagiários.
Acompanhar o andamento dos processos seletivos.
Realizar agendamento de exames admissionais no sistema SOC.
Experiência em realização de entrevistas por competências.
Conhecimentos Técnicos: Pacote Office e sistema Sênior.
Formação: Ensino superior completo ou cursando Psicologia.
